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Somos un Instituto que brinda asesoría y consultoría a empresas libreras en la definición de estrategias comerciales, implementación, operación, proyectos de negocio, formación profesional, capacitación y actualización de personal. Asimismo, coopera en el desarrollo del sector del libro a través de certámenes y concursos que ayudan a revalorar la presencia de la librería y el oficio de librero.

Las operaciones de las nuevas empresas exigen conocimientos teóricos, destrezas y habilidades en continua evolución, lo cual significa que el problema de las librerías deja de ser sólo cuantitativo, para transformarse en esencialmente cualitativo y que la estrategia a seguir se apoya en la difusión del conocimiento, y para combatirlo depende menos de la inversión de capitales que de la asignación de conocimientos.

La importancia del sistema educativo asume así un valor estratégico de primera magnitud.

El INDELI, Instituto de Desarrollo Profesional para Libreros, tiene plena conciencia de su responsabilidad de formar profesionales competentes, cultivados, no sólo hábiles o diestros, sino ricos en valores humanos e intelectuales, poseedores de herramientas analíticas que les permitan enfrentar los continuos cambios de la actividad laboral.

En la declaración fundacional del INDELI, el 14 de junio de 2002, en Puerto Vallarta, Jalisco, México. Decíamos que una de las más grandes carencias en las empresas libreras del país y de Latinoamérica, es la modernización y la actualización de conocimientos técnicos en el negocio.

Los libreros somos los principales referentes para la sociedad lectora, tanto en lo comercial, como en la que se refiere a la asesoría. Somos la única alternativa que asegura como red que todos los libros lleguen en igualdad de condiciones a toda la sociedad, sea cual sea su soporte y la forma de comercialización.

La implementación de las infraestructuras tecnológicas es baja, con lo que se tiene muchísimo camino por recorrer, y la presencia de cadenas libreras es poco más de la mitad del mapa librero de todo el país, por ahora. Ambos factores dan una ventaja competitiva importante a las librerías mexicanas, pues su nivel de desempeño en las nuevas tecnologías de la información puede -si así lo desean- mejorar rápidamente.

El INDELI, tiene entre sus principales objetivos para la formación de libreros:
crear estrategias de educación que estimulen el logro de mayores estándares de eficiencia.

Asimismo, proporcionar mejores herramientas para su gestión: la aplicación de las tecnologías emergentes; el desarrollo de planes de mercadotecnia y publicidad; el manejo del capital humano aplicados a los sistemas más modernos de control, organización, planeación y administración